Accord-Cadre pour l'entretien des Vêtements de Travail et Image de Marque du Groupe EDF - Réservé au Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA)

Description

L'objet du marché porte sur l’entretien des VTIM (Vêtements de Travail et Image de Marque) des agents du Groupe EDF, pour une durée de 4 années fermes puis renouvelable 4 fois une année. La présente consultation est réservée aux entreprises du secteur du travail protégé et adapté. Le marché est divisé en 25 lots géographiques sur l'ensemble de la métropole française (hors DROM). La gamme de vêtements est composée d'Equipements de Protection Individuelle et de Vêtements Image. EDF SA émet cet avis de marché en son nom et pour le compte de AGREGIO ; AIE ; ARABELLE SOLUTIONS ; CCAS ; CERGA ; COENTREPRISE DE TRANSPORT DE L’ELECTRICITÉ (CTE) ; CYCLIFE ENGINEERING ; CYCLIFE FRANCE SA ; CYCLIFE HOLDING ; DALKIA ; DATANUMIA ; EDF ASSURANCES ; EDF DEVELOPPEMENT ENVIRONNEMENT SA (EDEV) ; EDF Solutions Solaires ; EDF INTERNATIONAL NETWORKS ; EDF PEI ; EDF Power Solutions ; EDF TRADING LOGISTICS ; EDVANCE ; ELECTRICITE DE STRASBOURG ; ENEDIS ; FONDATION ENTREPRISE EDF ; FRAMATOME ; GRAPHITEC ; GROUP SUPPORT SERVICES (G2S) ; HYDROSTADIUM ; HYDROTANIKA ; HYNAMICS ; IFOPSE ; IMMOBILIÈRE DU PLATEAU ; IZI BY EDF ; IZI CONFORT ; IZIVIA ; LA GERANCE GENERALE FONCIERE (GGF) ; METROSCOPE ; NUWARD ; OKLIMA ; PERFESCO F.M. ; PROTERTIA ; SAFIDI ; SHEMA ; SINERGIE ; SOFILO ; YXIR, bénéficiaires directes.